募集要項

土木・建築施工管理

現場を指揮する仕事です。新卒・中途どちらも募集しています。

• 新卒・第二新卒：学部・学科は問いません。土木や建築の知識がない方でも構いません。
• 中途：土木・建築施工管理技士（1級・2級）をお持ちの方歓迎

この地域の未来を守るために、次の世代をつくる人を募集しています！

昭和31年の創業から相馬のインフラ整備や人々が安全で豊かに暮らせる社会基盤をつくってきた会社として、次の世代に引き継いで、守っていきたい、だから、毎年2〜3人の新卒や未経験者を迎えて育てていきたいと考えています。

相馬市・福島県発注の公共工事を中心に、現場の施工管理を担当していただきます。現場管理（工程管理・品質管理・安全管理・原価管理・環境保全管理）を一元的に管理する仕事です。

主な発注者は、国土交通省・関東森林管理署・福島県・相馬市・民間です。災害復旧や除雪など、地域の緊急対応も業務に含まれます。

• 工事現場の把握、進捗状況の管理、作業指示
• PCを使用した工事書類の作成
• 工事現場全般の見積り、発注業務
• 土木・建築工事全般の作業工程管理
• 協力業者との打ち合わせ
• その他、関連する業務全般

必須

普通自動車運転免許

歓迎

• 土木・建築施工管理技士（1級・2級）※お持ちの方は年齢の上限なし（定年が上限です）
• 建設業界での実務経験

知識や経験、性別は問いません。意欲と協調性があれば十分です。

• チームワークのある方
• 責任感のある方
• 自分の意見を言える方（現場を管理する立場のため）
• コミュニケーションが取れる方（協力会社・発注者との調整があります）
• 屋外の仕事に耐えられる体力のある方（スポーツ経験者大歓迎）

• 資格をお持ちでない方：20代〜30代の方歓迎
• 資格（土木・建築施工管理技士）をお持ちの方
• 学部・学科不問（建設業界未経験可）
• 性別不問

正社員

• 定年65歳（延長雇用は70歳まで）
• 試用期間あり（詳細は面談時にご確認ください）

8:00〜17:00

残業は基本的にありません。17時に終わり次第、すぐに帰宅できます。共働きのご家庭でも、お子さんのお迎えに行ける時間です。

完全週休二日制（土日）、年末年始休暇、お盆休暇 ほか

• 年次有給休暇（取得を推進しています）
• 時間単位年次有給休暇（1時間単位）
• 育児休業（男性社員取得率100％）・出生時育児休業（産後パパ育休）
• 配偶者出産休暇
• 子の看護休暇
• 介護休業・介護休暇
• 育児・介護等を理由とした短時間勤務制度

月給制（経験・資格により優遇します）

• 賞与：年2回（昨年実績）
• 昇給：あり

通勤手当／資格手当／住宅手当／役職手当／慶弔見舞金（結婚・出産お祝い金、弔慰金、災害・傷病見舞金等）

健康保険／厚生年金／雇用保険／労災保険／財形貯蓄制度／退職金共済

• 資格取得支援制度（取得費・交通費・講習費を規定により会社負担）
• 健康診断（年1回）
• 健康経営優良法人としての健康管理（定期健診から保健指導までを一貫管理）
• 熱中症対策（深部体温計、空調服等）
• 年1回のスポーツ大会（ボウリング／パークゴルフ）

福島県相馬市程田字形部田26番地（本社）および相馬市・福島県内の各現場

広域転勤はありません。地元・相馬で長く働けます。

仕事に誇りを持っている

当社は創業から70年以上、インフラ整備やさまざまな建設物の建築を通して人々が安全で豊かに暮らせる社会基盤を支えてきました。

社会に貢献したい

「ものづくり」を通して、社会に貢献したいという気持ちを大切にします。建設業における「ものづくり」は、決して一人で達成できるものではありません。チーム一丸となって完成させ、メンバーで分かち合うことで、より大きな達成感が味わえます。

大きな仕事が来ます

土木や建築は、公共事業も多く、大型案件も担当します。少人数の会社としては、扱う仕事の規模が大きいです。

街に残るものをつくっています

LVMH子どもアートメゾン（設計：坂茂／福島県建築文化賞受賞）、相馬市民プール、相馬消防署、松川浦の海岸防災林、災害公営住宅。自分の子どもに「これ、つくったんだよ」と言える現場があります。

書類選考 → 一次面接（部署長/オンライン可）→ 二次面接（役員/本社）→内定

• 応募から3営業日以内にご連絡します
• 書類選考の結果は1週間以内にお知らせします（通過・不通過いずれも）
• 面接は会話形式です。堅苦しくありません
• ご希望があれば面接と現場見学を同時に実施します

エントリーフォーム、またはお電話（0244-36-1666／平日 8:00〜17:00）から。

応募前のご質問や気になることなど、どんなことでもお気軽に公式LINEからお問い合わせください。

建築士（建築部、住宅事業部）

• 新卒：建築系学科
• 中途：１級建築士・２級建築士の資格をお持ちの方歓迎

住宅の設計、見積り、書類作成、施工等。

お問い合わせのあったお客様に対して、住宅の提案を行います。お客さまのニーズを技術とアイデアで膨らませ、図面を作成。打ち合わせからお引き渡しまで、お客様を一貫して担当致します。

必須

普通自動車運転免許

歓迎

• １級建築士
• ２級建築士

• チームで動ける方（営業、施工管理、多くの方とお仕事をします。）
• コミュニケーションが取れる方（協力会社・お客様との調整があります）
• 責任感のある方

• 学部・学科：建築系
• 性別不問

正社員

• 定年65歳（延長雇用は70歳まで）
• １級建築士の方：年齢不問
• 試用期間あり（詳細は面談時にご確認ください）

8:00〜17:00

残業は基本的にありません。

完全週休二日制（土日）、年末年始休暇、お盆休暇 ほか

• 年次有給休暇（取得を推進しています）
• 時間単位年次有給休暇（1時間単位）
• 育児休業（男性社員取得率100％）・出生時育児休業（産後パパ育休）
• 配偶者出産休暇
• 子の看護休暇
• 介護休業・介護休暇
• 育児・介護等を理由とした短時間勤務制度

月給制（経験・資格により優遇します）

• 賞与：年2回（昨年実績）
• 昇給：あり

通勤手当／資格手当／役職手当／慶弔見舞金（結婚・出産お祝い金、弔慰金、災害・傷病見舞金等）

健康保険／厚生年金／雇用保険／労災保険／財形貯蓄制度／退職金共済

• 資格取得支援制度（取得費・交通費・講習費を規定により会社負担）
• 健康診断（年1回）
• 健康経営優良法人としての健康管理（定期健診から保健指導までを一貫管理）
• 熱中症対策（深部体温計、空調服等）
• 年1回のスポーツ大会（ボウリング／パークゴルフ）

福島県相馬市程田字形部田26番地（本社）および相馬市・福島県内の各現場

広域転勤はありません。地元・相馬で長く働けます。

1から10まで（スタートからゴールまで）、一貫して関われます

住宅建築の場合、大手は工程が分業されています。少人数の会社なので、着工から完成まで、ひとつの現場に関わることができ、その分、完成時の達成感も大きいです。

建築も土木もあります

本人の希望に応じて、建築の方が土木の資格を取得することも可能です（資格取得支援制度利用可）。分業と専門化が進んだ大手では、なかなかできないことです。興味を持ったことがあれば、相談して下さい。本人のやる気を最大限活かしていきたいと思っています。

書類選考 → 一次面接（部署長/オンライン可）→ 二次面接（役員/本社）→内定

• 応募から3営業日以内にご連絡します
• 書類選考の結果は1週間以内にお知らせします（通過・不通過いずれも）
• 面接は会話形式です。堅苦しくありません
• ご希望があれば面接と現場見学を同時に実施します

エントリーフォーム、またはお電話（0244-36-1666／平日 8:00〜17:00）から。

応募前のご質問や気になることなど、どんなことでもお気軽に公式LINEからお問い合わせください。

現場作業員・重機オペレーター

建設現場作業や重機運転等。新卒・中途どちらも募集しています。

• 公共工事・民間工事での現場作業。主に土木・舗装工事
• 未経験から始められます。資格は入社後に取得可（重機資格も資格取得支援制度対象）

技術者と同じく、現場を担う人が足りていません。施工管理が指揮する現場を、実際に形にするのがこの職種です。未経験からでも、資格を取りながら一人前になっていけます。

公共工事および民間工事の建設現場で、管理者の指示に従い作業したり、大型の建設機械を操作したりします。主に土木工事・舗装工事となります。その他、付随する作業に従事します。

主な発注者は、国土交通省・関東森林管理署・福島県・相馬市・民間です。災害復旧や除雪など、地域の緊急対応も業務に含まれます。

必須

普通自動車運転免許

歓迎

• 重機の運転資格（お持ちでなくても、会社負担で取得できます）
• 土木・舗装工事の実務経験
• 建設業界での実務経験

「重機の資格を取りたい」と自分から声を上げる社員がいます。私たちが歓迎するのは、そんな自ら学び、成長しようとする意欲のある人です。

• チームワークを大切にできる方
• 体を動かす仕事に前向きに取り組める方
• 屋外での仕事に粘り強く取り組める方
• 責任感を持ち、最後までやり遂げられる方

正社員

• 定年65歳（延長雇用は70歳まで）
• 試用期間あり（詳細は面談時にご確認ください）

8:00〜17:00

完全週休二日制（土日）、年末年始休暇、お盆休暇 ほか

• 年次有給休暇（取得を推進しています）
• 時間単位年次有給休暇（1時間単位）
• 育児休業（男性社員取得率100％）・出生時育児休業（産後パパ育休）
• 配偶者出産休暇
• 子の看護休暇
• 介護休業・介護休暇
• 育児・介護等を理由とした短時間勤務制度

月給制（経験・資格により優遇します）

• 賞与：年2回（昨年実績）
• 昇給：あり

通勤手当／住宅手当／慶弔見舞金（結婚・出産お祝い金、弔慰金、災害・傷病見舞金等）

健康保険／厚生年金／雇用保険／労災保険／財形貯蓄制度／退職金共済

• 資格取得支援制度（会社負担で資格を取得できます。重機の資格も対象）
• 健康診断（年1回）
• 健康経営優良法人としての健康管理
• 熱中症対策（深部体温計、空調服等）
• 年1回のスポーツ大会（ボウリング／パークゴルフ）

福島県相馬市程田字形部田26番地（本社）および相馬市・福島県内の各現場

広域転勤はありません。

技術者と同じです。書類選考 → 面接（1〜2回）→ 内定

エントリーフォーム、またはお電話（0244-36-1666／平日 8:00〜17:00）から。

応募前のご質問や気になることなど、どんなことでもお気軽に公式LINEからお問い合わせください。